L'essentiel à Saint-Gaudens
- Chaque bénéficiaire désigné profite d'un abattement de 152 500 € sur les primes versées avant vos 70 ans.
- La clause bénéficiaire bien rédigée est la clé d'une transmission réussie à Saint-Gaudens.
- L'étude de votre situation par un expert de Saint-Gaudens est gratuite et sans engagement.
Pourquoi l'assurance-vie est l'outil n°1 de la succession à Saint-Gaudens
L'assurance-vie demeure l'outil privilégié pour organiser une succession. À Saint-Gaudens, elle offre un cadre fiscal avantageux qui échappe en grande partie aux droits de succession. Le capital versé au décès n'entre pas dans l'actif successoral et bénéficie d'une fiscalité spécifique, bien plus douce que les droits de mutation habituels.
Mais tout repose sur une organisation rigoureuse. Nos experts à Saint-Gaudens auditent vos contrats existants et corrigent les erreurs qui coûtent cher à vos héritiers.
Le barème fiscal à connaître
Deux régimes coexistent selon la date des versements. Le tableau ci-dessous résume la taxation à laquelle s'expose une transmission à Saint-Gaudens :
| Situation | Abattement | Taxation au-delà |
|---|---|---|
| Primes versées avant 70 ans | 152 500 € / bénéficiaire | 20 % puis 31,25 % |
| Primes versées après 70 ans | 30 500 € (tous bénéficiaires) | Droits de succession classiques |
| Conjoint / partenaire de PACS | Exonération totale | 0 % |
| Contrats ouverts avant 1991 | Régime spécifique | Selon date de versement |
| Gains des primes après 70 ans | Exonérés | 0 % |
| Bilan personnalisé | Sur étude | Simulation gratuite |
Comment nous procédons à Saint-Gaudens
- Bilan de vos contrats et de votre situation familiale à Saint-Gaudens.
- Analyse de vos clauses bénéficiaires et repérage des risques.
- Stratégie de transmission optimisée selon votre patrimoine.
- Mise en place et suivi avec un conseiller de Saint-Gaudens.
La clause bénéficiaire, pierre angulaire à Saint-Gaudens
La clause bénéficiaire est trop souvent négligée, alors qu'elle décide de tout. À Saint-Gaudens, nos conseillers rédigent des clauses adaptées à votre famille : démembrement, clause à options, bénéficiaires successifs ou représentation. Le but reste identique : transmettre efficacement, sans conflit et sans mauvaise surprise fiscale.